培训的过程，短暂而漫长，短短的一周岗前培训课，很快就过去了，但是其中告诉我们的道理，我们需要一个漫长的时间来理解与实施。

　　我相信，很多如我般的新职员对于院里的领导都是感觉陌生而尊敬的。杜院长的简单的欢迎词让我们感受到了如沐春风，而之后的一个早晨的演讲让我感慨颇多，其中杜院长不止一次提到的空桶，我仿佛看到了其中的寓意。以下是我在其中的感受心得：

　　1.踏实做事，稳重做人：人如空桶，四平八稳做事不会让人感觉轻浮。在新入的职场中，良好的执行力会让领导与同事感到你是一个可靠地队友，能把后背放心的交给你。“保证完成任务”不是一句简单的口号，是需要付出自己全部的能力解决问题的态度。先做人，后做事!有了这样的人生态度，我相信会使问题破冰式的解决。

　　2.谦虚好学，沟通无极限：在实际工作中，人如空桶，不停的要吸收新鲜事物，不停的要学习，不停地要向周围的人、事、物请教。我们在吸收他人经验的时候，就是在自我不断完善。保持谦虚好学，及时与人沟通，我们的收获要比低头更多。

　　3.为自己工作，做最好的自己：关于桶的学说不止一个，“木桶学说”也叫“短板学说”就是在警戒我们自己要及时纠正自己的短处。一桶水不是取决于最长的木板，是取决于最短的那块。我们不能做到每项最好，但是我们可以做到劣势不那么明显。如果劣势补充完善了，那么他的容积或者说是能力也就不会差到哪去。

　　除了院长发人深省的演讲之外，我们还从其他老师那学到很多，比如孙老师告诉我们要保护自己，比如金老师告诉我们举止得体，比如黄老师告诉我们适应环境。很多的很多，我想我需要很长的时间才能够消化并且融入自己的言行之中。

　　培训最后一天的拓展训练，我想是每一位新同事都会留有深刻印象的培训，不止是他的娱乐性，更多的是真的引发了内心的共鸣与讨论。一天下来，大家我想领悟会更多吧。

　　感谢我院，感谢人事处安排这次完美的培训，让我们新入的员工的思想迈入一个新的境界!这是我们将来工作的又一块奠基石!